创业公司由于搭建团队的时间点常常会早于公司正式设立的时间点，公司要和员工签订员工持股合同，或者员工期权合同，公司会在入职前或者入职的时候就有一个股份数的承诺。
更多的时候，公司不会在入职时直接承诺股份数，但会承诺，在入职一段时间之后（比如半年）。
确定了发放的股份数之后，根据工作业绩和表现，来决定实际发放的股份数有的时候
